灵活用工——为建筑企业提供更多的用工选择-中研企课堂

立即学习: 微信扫一扫

灵活用工——为建筑企业提供更多的用工选择

人力资源管理劳动关系与员工关系

基础· 16节 3小时32分钟
977人学过

立即试听企业采购
推荐企业采购

打开APP，流畅又高清

课程等级

基础

搜索其他等级>>

适合人群

必修：人力资源从业者

选修：法务人员，项目经理、部门主管等管理人员，人事经理、人事主管、人事专员

相关课件资料

习题课件资料总课件下载

课程总课件

总课件下载

各章节课件

1.1 课程前言

2.1 三类劳动用工边界

2.2 灵活用工的边界

3.1 假劳务 VS 真劳动

3.2 假外包 VS 真派遣

3.3 新就业形态——互联网用工

3.4 共享用工的本质

3.5 借调用工的本质

4.1 经营关系的本质

4.2 假经营 VS 真劳务

5.1 用工关系认定

5.2 实习生与退休人员的用工风险及个税认定

6.1 非全日制用工本质

6.2 非全日制用工管理

7.1 多元化用工形式的底层逻辑

7.2 多元化用工形式设计

建企学公众号

北京中建政研信息科技有限公司版权所有

Copyright © 2004-2025 toujianyun.com All Right Reserved.京ICP备2020036365号-1 京公网安备11010702002062号